Am 11.11.2024 organisierte das Institut für Arbeitsrecht und Sozialrecht die englischsprachige Veranstaltung „Discrimination on the grounds of gender and sexual orientation – A comparison of views of the US Supreme Court and the European Court of Justice”. Die emeritierte Professorin Dr. Carol Rasnic (Virginia Commonwealth University) und Univ.-Ass. Dr. Verena Vinzenz (Institut für Arbeitsrecht und Sozialrecht, Universität Graz) besprachen das berühmte „Bostock-Urteil“, in dem der Oberste Gerichtshof der USA ausdrücklich vor Diskriminierung durch einen Arbeitgeber aufgrund der sexuellen Orientierung oder Geschlechtsidentität schützt. Während Prof. Rasnic einen Einblick in dieses wichtige Urteil gab und dessen rechtlichen Konsequenzen in der Rechtsprechung der amerikanischen Gerichte aufzeigte, untersuchte Dr. Vinzenz den europäischen und innerstaatlichen Schutz vor Diskriminierung aufgrund der geschützten Merkmale „Geschlecht“ und „sexuelle Orientierung". Darüber hinaus zeigte sie mögliche Implikationen des Urteils „Bostock“ für das europäische Antidiskriminierungsrecht, insb. das daraus resultierende Rechtschutzniveau, auf.
Dienstag, 19.11.2024